سؤال جواب حول منظومة الحسابات الفردية وفضاء تبادل السجلات والمعطيات بين المشغل العمومي والصندوق
الحسابات الفردية
السؤال 1: ما هو الحساب الفردي لمنخرطي الصندوق؟
الجواب1: هو مجموعة معطيات تتعلق بالمسار المهني للعون العمومي منذ انخراطه بالصندوق ويتضمن:
- المعطيات المتعلقة بالحالة المدنية وأولي الحق في الكفالة.
- المعطيات الشهرية المتعلقة بالوضعية الإدارية والتأجير والمساهمات والمحجوزات.
- تطور المسار المهني للعون.
- فترات النشاط التي خضعت للحجز بعنوان المساهمات الإجتماعية.
- المعطيات المتعلقة بالحالة المدنية وأولي الحق في الكفالة.
- المعطيات الشهرية المتعلقة بالوضعية الإدارية والتأجير والمساهمات والمحجوزات.
- تطور المسار المهني للعون.
- فترات النشاط التي خضعت للحجز بعنوان المساهمات الإجتماعية.
السؤال 2: ما هي الفترات المعنية بإعادة إعادة تكوين المسار المهني للعون؟
السؤال 3: ما هي المعطيات التي يتعين على المشغل العمومي مسكها في إطار إعادة تكوين المسار المهني؟
السؤال 4: ما المقصود بنوعية الخدمات؟
السؤال 5: ما المقصود بالوضعية الإدارية؟
السؤال 6: بالنسبة للعون الذي يتنقل خلال فترات النشاط المعنية بإعادة تكوين المسار المهني لدى عدة وزارات أو منشآت، مَن يتولى إعادة تكوين مساره المهني؟
السؤال 7: كيف يمكن تصفية الجرايات في صورة الإستغناء عن قائمة الخدمات؟
السؤال 8: متى يتم التخلي عن قائمة الخدمات؟
السؤال 9: كيف تتولى البلديات غير مدرجة ضمن منظومة "إنصاف" التصريح بأجور ومساهمات أعوانها؟
السؤال 10: كيف يمكن للمجالس الجهوية التصريح بأجور ومساهمات العُمد؟
السؤال 11: ما هي المنظومة التي يمكن للبلديات اعتمادها لإعادة تكوين المسار المهني؟
السؤال 12: كيف يتم مد الصندوق بسجلات إعادة تكوين المسار المهني؟
فضاء التبادل الآلي للمعلومات
السؤال 1: ما هي المعطيات أو السجلات التي تحال عبر هذا الفضاء؟
الجواب 1: بالنسبة للمؤسسات التي تصرف أجور أعوانها عبر منظومة "إنصاف" يتولى المركز الوطني للإعلامية إحالة سجلات التصاريح الشهرية وسجلات إعادة تكوين المسار المهني إلى الصندوق عبر هذا الفضاء.
أما بالنسبة للمؤسسات والمنشآت العمومية والتي تعتمد منظومات خاصة لصرف أجور أعوانها والبلديات التي تعتمد منظومة "أجور" فتتولى بنفسها إحالة سجلات التصاريح الشهرية وسجلات إعادة تكوين المسار المهني إلى الصندوق عبر هذا الفضاء.
كما يخصص هذا الفضاء لإحالة الوثائق والمقررات والملفات المتعلقة بالعون العمومي طيلة فترة نشاطه على غرار القرارات الإدارية المتعلقة بتغيير الوضعية الإدارية للعون أو ملفات الإلحاق والإحالة على عدم المباشرة وتسوية فترات النشاط ومطالب الإحالة على التقاعد قبل بلوغ السن القانونية والترفيع الإختياري في سن التقاعد ومراجعة أنظمة التأجير ومختلف المراسلات بعنوان هذه الخدمات
وتستثنى القرارات الإدارية الممسكة والمصادق عليها عبر منظومة "إنصاف" باعتبار اطلاع الصندوق عليها.
كما يتيح هذا الفضاء إمكانية ترقيم الأعوان عبر موقع واب الصندوق أو إحالة ملفات ترقيم الأعوان إلى الصندوق.
أما بالنسبة للمؤسسات والمنشآت العمومية والتي تعتمد منظومات خاصة لصرف أجور أعوانها والبلديات التي تعتمد منظومة "أجور" فتتولى بنفسها إحالة سجلات التصاريح الشهرية وسجلات إعادة تكوين المسار المهني إلى الصندوق عبر هذا الفضاء.
كما يخصص هذا الفضاء لإحالة الوثائق والمقررات والملفات المتعلقة بالعون العمومي طيلة فترة نشاطه على غرار القرارات الإدارية المتعلقة بتغيير الوضعية الإدارية للعون أو ملفات الإلحاق والإحالة على عدم المباشرة وتسوية فترات النشاط ومطالب الإحالة على التقاعد قبل بلوغ السن القانونية والترفيع الإختياري في سن التقاعد ومراجعة أنظمة التأجير ومختلف المراسلات بعنوان هذه الخدمات
وتستثنى القرارات الإدارية الممسكة والمصادق عليها عبر منظومة "إنصاف" باعتبار اطلاع الصندوق عليها.
كما يتيح هذا الفضاء إمكانية ترقيم الأعوان عبر موقع واب الصندوق أو إحالة ملفات ترقيم الأعوان إلى الصندوق.
السؤال 2 : كيف يمكن للمشغل العمومي اعتماد هذا الفضاء؟
السؤال 3: هل يمكن للمشغل العمومي طلب تسجيل أكثر من عون عبر هذا الفضاء؟
السؤال 4: هل يمكن للصندوق مساندة المشغل العمومي في اعتماد هذا الفضاء وعند الضرورة؟
أسئلتكم تَصِلُنا
* خانات إجبارية